十五局路橋公司成自項目部 集結青春力量 勇擔當

來源:本站原創?作者:肖愛紅??時間:2020-04-03?【字體:??

3月31日,十五局路橋建設公司成自項目組織全體青年員工召開座談交流會,旨在激勵大家努力學習、勤奮工作、奮發成才、建功立業。

學榜樣,勇擔當

恪盡職守,勇于擔當,是榜樣最厚植的底色。在座談會上,該項目黨支部副書記楊愛平傳達了十五局集團公司“十佳杰出青年”的事跡,號召大家學習榜樣模范,積極主動作為,立足崗位,勇于擔當,履行職責。在工作中認真學習他們熱愛企業忠誠事業的優良品格、愛崗敬業頑強拼搏的創業精神、崇尚科學不懈探索的創新勇氣、扎根基層求真務實的工作作風和艱苦奮斗無私奉獻的高尚情操。用奉獻與擔當收獲更加堅定的信念,更加寬廣的胸懷,更加厚實的人生。

多談心,鼓干勁

“我覺得我在工作中還需要多學習,從物資部到安質部的崗位調換,讓我體會到我要學習的知識還有很多,如果不認真學習,連最基礎的資料都做不好。”“大家要積極主動的去干工作,要有不怕吃苦、勇于擔當的精神。每一個部門都有很多要學習的知識,趁年輕,要把勤奮學習、努力工作作為人生進步的重要階梯,把基層磨煉作為成長成才的必由之路,努力提升本領增長才干,早日成為骨干人員。”通過座談與交流,架起了項目領導與青年之間的橋梁,不僅使項目領導聽到了更多青年的所需所想,也使青年員工感受到項目領導對青年骨干成長成才的重視,不斷引導廣大青年骨干緊緊圍繞項目施工生產工作,統一思想,堅定信心,不斷提高自身的能力。

搭平臺,助成長

該項目為在工作中涌現出來的愛崗敬業、無私奉獻、勇于擔當、敢于拼搏的優秀員工。搭平臺、給位子、壓擔子;為近兩年畢業的大學生指定工作經驗、責任感強的師傅,進行傳幫帶。在項目建立起崇尚實干、帶動擔當、加油鼓勁的激勵機制,在全員形成“努力工作才是最好的關系,業績過硬才是最硬的靠山”的價值取向。

志同則心同,心同則力同。該項目把青年員工的思想引導融入解決實際問題當中,為青年員工解難題、鼓干勁;以關心關愛凝心聚力,激發廣大青年員工愛企、愛崗熱情;引導廣大團員青年以勇于擔當的精神和腳踏實地的行動,學榜樣,勇擔當,為項目施工生產節點目標的完成、實現公司發展規模品質再提升、早日邁進系統內專業化先進企業行列貢獻青春力量。


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